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5月12日，碧水源副董事長、總裁黃江龍赴湖南長沙項目公司開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育專題調研。

黃江龍介紹了本次調研的背景和意義，聽取了參加此次調研座談的碧水源領導班子、項目公司總經理、項目經理部項目經理的工作匯報，并作題為“如何以務實之風推動企業高質量發展”的調研講話，希望借助此次調研機會，以干促學增強理論水平，深入剖析存在共性問題，集思廣益研討思路方法，從習近平新時代中國特色社會主義思想中汲取智慧和力量，最終實現領導方法、思想方法、工作方法的全面提升，引領帶動企業持續提高治理水平和經營質量，最終實現企業高質量發展。

 

 

黃江龍指出，碧水源既是深耕我國環保水務行業多年的“老把式”，是以膜技術為引領具備高科技基因的“弄潮兒”，也是經歷了中國城鄉混改成功的“國家隊”，還是打破國外技術封鎖和產品壟斷的“急先鋒”，集多重屬性于一身的碧水源具備混合所有制改革試點的優質基因，是本次主題教育落實落地的最佳研究對象和試點尖兵。通過此次調研座談，對碧水源在發展過程中存在的問題、原因及解決方案進行深入分析和探討，具有重要的理論和實踐意義。

 

黃江龍強調，一要把握用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂這個根本任務。將“兩個確立”，“兩個維護”作為核心要求，深刻領悟本次主題教育是統一思想、團結凝聚的必然 要求；是擔當作為、創新開局的必然要求；是從嚴治黨、自我革命的必然要求。

 

二要自覺把思想和行動統一到以習近平同志為核心的黨中央決策部署上來。要以本次主題教育“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總體要求為指導，以“三個試點”為站位謀劃高質量發展路徑。

 

三要強化各級干部領導責任，確保組織領導到位、確保督促指導到位、確保宣傳引導到位、確保作風轉變到位，積極營造學思想、強黨性、重實踐、建新功的強大聲勢，切實將主題教育同企業改革發展和創新驅動實踐工作相結合，將學習成果轉化為做強做優做大國有資本和國有企業的實績實效。

 

四要學好用好習近平新時代中國特色社會主義思想的立場觀點方法，切實推動做強做優做大國有企業。要扎實推進對標世界一流價值創造行動，提高科學決策水平和創新創造活力。強化系統觀念，前瞻性思考、全局性謀劃，整體推進公司治理水平和治理能力的全面提檔升級。

 

他指出，從具體路徑來看：一要把握中交集團加快建設“三型”世界一流企業的戰略工程，將習近平總書記重要指示批示精神作為“第一議題”，第一時間學習研討、研究部署、推動落實。要在廣大干部職工中做好宣傳和引導工作，以集中研討、專家授課、個人自學、主題活動等多種形式，迅速掀起學習熱潮，激發全員使命擔當和奮斗激情。

 

二要結合生態環保行業發展趨勢，以習近平生態文明思想為指引，以中共中央、國務院、發改委、住建部、水利部等中央和政府主管部門發布的《國家水網建設規劃綱要》、《水污染防治行動計劃》、《關于推進污水資源化利用的指導意見》、《中國制造 2025》、《“十四五”城鎮污水處理及資源化利用發展規劃》、《海水淡化利用發展行動計劃》為內容，深入挖掘在市政污水、工業廢水、海水淡化、鹽湖提鋰等傳統和新興領域的市場機會。

 

三要結合中國城鄉發展模式和產業特點，積極推動產業升級，調整產業布局，優化資產結構，創新發展模式，對標“十四五”規劃，加速打造國內領先的城鄉產業投資運營集團，成為中交集團高質量發展的先行軍。堅持以科技創新鞏固發展基因，以改革創新破除發展桎梏，以提質增效筑牢發展底盤，以管理提升匯聚發展動力，以資源配置優化發展效率，以鐵血市場鑄就發展品格。以“利基市場”導向探索新發展機遇，持續在細分市場、專業領域尋求突破，堅持做特定領域的“單打冠軍”，守牢創業初心使命，以“紅柳組織”為精神引領，發揚不怕苦不怕累不信邪的拼搏精神，以踏石留印、抓鐵有痕、久久為功的心態突破發展中的急難險重問題。

 

碧水源運營事業部及久安公司領導班子、項目公司總經理、項目經理部項目經理共計170余人參加調研座談。